Apresiasi tentu dibutuhkan bagi karyawan diperusahaan. Selain membangun rasa percaya diri, apresiasi bisa membangkitkan kinerja karyawan. Kerap dianggap sepele, apresiasi dipandang sebagai hal yang tidak terlalu dibutuhkan dalam lingkungan kerja. Studi menyebutkan apresiasi dapat mendorong motivasi kerja dalam hal peningkatan kinerja kedepannya. Namun, tak sedikit karyawan yang merasa kurang menerima apresiasi dari tempat kerja. Berikut beberapa alasan yang mungkin bisa jadi penyebab kamu kurang mendapatkan apresiasi dalam pekerjaan. Yuk simak!

Sumber: hypeabis.id